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みん教記事×AIで抽出した「新任教師に贈る100のアドバイス」

特集
新任教師&教職を目指す方へのオススメ記事セレクション
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この春から先生として教室に立つ若い先生たちのために、「みんなの教育技術」の特集「新任教師&教職を目指す方へのオススメ記事セレクション」に収められた記事からAIの助けを借りて「100のアドバイス」を抽出しました。心構えから学級経営、授業づくり、保護者対応、働き方など、テーマごとに分類しています。がんばるあなたの仕事に役立つ、心の支えになることばや記事との出合いがありますように。(編集部)

※各アドバイスの後の(*)は根拠になった記事へのリンクです。

マインドセット・心構え

1: 「教師は忙しいのが当たり前」という思い込みを捨てましょう。(
2: 完璧を求めすぎず、「力を入れるところと抜くところ」を見極めましょう。(
3: 自分の強みや得意なことを活かして、教師という仕事を楽しみましょう。(
4: 優秀な先輩と比較して、自分を卑下する必要はありません。(
5: 新任ならではの「フレッシュな感覚」を強みにして、試行錯誤しましょう。(
6: 失敗を恐れず、うまくいかなくても落ち込みすぎないようにしましょう。(
7: 暗闇を一人で乗り越えようとせず、相談できる人や心を解放できる場所を持ちましょう。(
8: いつでも健康とやりがいを持って仕事を楽しめるよう、心身のバランスを保ちましょう。(
9: 子どもから手紙をもらったり、成長を感じたときの喜びを大切にしましょう。(
10: 教師は一人ひとりの責任が重いからこそ、憧れだけでなく学び続ける姿勢が必要です。(
11: 理想とする教師の姿をイメージし、自分なりの研究テーマを持ちましょう。(
12: 自分の教育観は経験とともに変わっていくものだと、柔軟に考えましょう。(

学級経営・子どもとの関わり

13: 「あなたならできる」という信頼と期待のメッセージを込めて声かけをしましょう。(
14: 子どもをコントロールしようとせず、相手の様子を見ながら距離感をうまくつかんで関わりましょう。(
15: 怒るためではなく、子どもを育てるために教師になったことを忘れないでください。(
16: 悪いところを監視するのではなく、できているところを褒めて安心感を与えましょう。(
17: 子どもの表情や行動の表面だけでなく、その背景を見取ろうとする意識を持ちましょう。(
18: 登校から始業まで、教師がいなくても子どもたちが自分で動ける視覚的なシステムを作りましょう。(
19: 配布物などは朝の時間を避け、前日に机の中に入れておくなど時間を生み出す工夫をしましょう。(
20: 「心地よい余白」は大切ですが、「不必要な空白」を作ってトラブルを招かないようにしましょう。(
21: ノート提出などで長蛇の列を作らせず、少人数で順番に動かして待ち時間を減らしましょう。(
22: 靴箱指導は、かかとが揃っている子の靴を少し出して「こう揃えると綺麗だよ」と褒めましょう。(
23: 名札のつけ忘れは全体で確認し、つけている子を褒めてつけやすい雰囲気を作りましょう。(
24: 教師用の机は一番後ろに置き、子どもの視界に入る余計なものをなくして集中できる環境を作りましょう。(
25: 授業の終わりには、すぐに次の授業の準備をするよう声かけをしてから休ませましょう。(
26: 早とちりや早合点で子どもを叱らず、状況をしっかり把握してから対応しましょう。(
27: 子どもの言葉をすぐに否定せず、一度受け止める「キャッチボール」を意識しましょう。(
28: 学級のルールは「時間を守る」「いじめは許さない」など、3つ程度に絞って伝えましょう。(
29: 低学年の子どもには、絵本の読み聞かせを通して大切なメッセージを伝えるのも効果的です。(
30: 学級じまいは、子どもたちが「このクラスでよかった」と思えるように前向きな言葉をかけましょう。(
31: 新年度には「笑顔」「ありがとう」など、学級目標を意識したメッセージカードを渡すのも有効です。(

自己紹介・挨拶・印象づくり

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